近日，神木富油能源科技有限公司主要領導，分批次主持召開了針對各部門、各專業(yè)的2023年度工作總結和2024年度工作計劃討論會。

       會議通過部門匯報、相關專業(yè)人員逐一補充、參會領導逐一點評的形式進行，充分激發(fā)相關人員對公司生產經營的思考欲。針對一個問題進行多角度、多主體、多層次、多方面分析，充分“清理”出了過去長時間在管理思路上、經營理念上、體制機制上、流程環(huán)節(jié)上積攢下的“積雪”。通過“有效溝通”，在對過去一年工作上的亮點、難點、困點進行總結提煉的同時，也為下一年度的工作統(tǒng)一思路、統(tǒng)一目標、統(tǒng)一步調。

       此次會議極大地展現了“討論”色彩，用大討論、大交流的形式對公司2024年度工作計劃進行排兵布陣、思維喚醒、理念碰撞，實現了自上而下多方主體對下一步工作思路的有效溝通和目標一致，做到了與集團公司“八個聚焦”、神木煤化工公司“效益提升年”等工作思路有效銜接。2024年度工作就是要重新建標、再次提標，就是要進行標準化管理、精細化管理，就是要將成本思維、經營思維、對標思維、數智化思維，切切實實利用到日常工作、專項工作、生產管理、設備管理、班組建設、部門經營的全過程、全流程上，為新一年的工作清理道路、明確方向、豐富思路的基礎上，更為公司接下來更長期的經營發(fā)展奠定了理念基調。