齊心協(xié)力抓管理   眾志成城謀發(fā)展

共同開創(chuàng)公司科學(xué)發(fā)展的新局面

      ——公司召開一屆五次職工代表大會暨2014年工作會

1月22日，公司順利召開一屆五次職工代表大會暨2014年工作會。公司領(lǐng)導(dǎo)楊占標(biāo)、馬忠印、王樹寬、趙俊發(fā)、王鑫峰、王升龍以及職工代表、列席代表、先進(jìn)個人共計120余人參加了會議。會議由公司紀(jì)委書記、工會主席周樹成主持。

會上，公司總經(jīng)理楊占標(biāo)作了題為《增強(qiáng)創(chuàng)新力、共圓富油夢，努力開創(chuàng)公司科學(xué)發(fā)展的新局面》的行政工作報告。報告從FTH技術(shù)通過科技成果鑒定、熱解試車取得重大突破、生產(chǎn)經(jīng)營局面逐步擴(kuò)大、安全環(huán)保管理向標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn)、整體管理水平有了提高、員工隊伍層次不斷提高、宣傳思想文化建設(shè)持續(xù)深入等七個方面回顧了公司2013年取得的成績，分析了存在的問題，對公司2014年面臨的形勢作了科學(xué)的分析，全面部署了2014年的工作。報告指出，2014年，重點要做好以下七方面工作：一是精心組織，確保FTH裝置優(yōu)質(zhì)運行；二是科學(xué)謀劃，切實加快熱解裝置試生產(chǎn)步伐；三是高瞻遠(yuǎn)矚，充分挖掘技術(shù)服務(wù)價值鏈；四是著眼長遠(yuǎn)，實施人才核心戰(zhàn)略；五是加強(qiáng)管控，繼續(xù)深化安全管理標(biāo)準(zhǔn)化工作；六是搞活經(jīng)營，確保實現(xiàn)全年銷售目標(biāo)；七是強(qiáng)化考核，花大氣力推進(jìn)管理創(chuàng)新。

會上，代表們還聽取了由公司常務(wù)總經(jīng)理馬忠印所作的《安全工作報告》、副總經(jīng)理趙俊發(fā)所作的《2013年業(yè)務(wù)招待費使用情況和2014年業(yè)務(wù)招待費管理工作報告》，這些報告客觀真實、詳盡具體，受到與會代表的充分肯定。副總經(jīng)理王樹寬還通報了一屆四次職代會提案落實和一屆五次職代會提案的征集情況說明；總經(jīng)理楊占彪還與各車間、部門安全責(zé)任人簽訂了2014年安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書；表彰獎勵了2013年度先進(jìn)集體、先進(jìn)班組、先進(jìn)個人以及合理化建議。

最后，會議強(qiáng)調(diào)，我們要緊緊圍繞2014年目標(biāo)任務(wù)，要持之以恒的抓好安全環(huán)保工作，認(rèn)真抓好生產(chǎn)經(jīng)營工作中原料供應(yīng)、生產(chǎn)組織、產(chǎn)品銷售三個重要環(huán)節(jié)和熱解裝置試車、型煤安全穩(wěn)定生產(chǎn)等重點工作。號召各級管理人員要科學(xué)組織，堅持以經(jīng)濟(jì)效益為中心，不斷提高管理創(chuàng)新能力。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，以富油利益為重，能干事、會干事、干成事，形成講實話、干實事、求實效的良好氛圍。